FILOSOPI KERJA SAMA DARI SEPAK BOLA

   Sepak bola, pertama tama, tentu saja adalah olah raga. Tapi bukan sekedar olah raga biasa, sepak bola juga memberikan pelajaran bagi kita tentang kerja sama.

Sepak bola adalah representasi dari miniatur sebuah organisasi, Sepak bola adalah refleksi dari banyak pemikiran pemikiran, ide ide, rencana dan strategi untuk mencapai kemenangan. Inilah FILOSOFINYA

   Pemain yang bagus bukan hanya pemain yang bisa menjalankan “ Tugas, fungsi, peran “, dan tanggung jawabnya dengan baik sebagai individu, tapi juga harus mampu dan mau bekerjasama (ber-tim) dengan pemain lain nya. begitu juga dengan club club yang bagus bukan hanya club yang banyak menang dan trofi juaranya yang bagus, tapi juga harus mampu mengkolaburasikan setiap kemampuan individu nya dalam sebuah permainan tim.( Tim tu berarti ada pemimpin/manager/kapten  dan anggota )

   Sepak bola adalah sebuah permainan kolektif sekaligus sebentuk organisasi yang membagi tiap individu nya peran, fungsi dan tanggung jawab yang berbeda dalam satu kesatuan visi dan misi club. Bersinar nya seorang bintang bukan karena ia sendiri yang bintang, tapi berkat 10 orang lainya di lapangan yang bekerja sama dengan nya.

Inilah filosofinya yaitu KERJA SAMA. Club Barcelona (BARCA) misalnya, siapa yang tak kenal club satu ini, setiap pemain nya adalah " RUH " kolektivitas yang memberi warna dan determinasi berbeda dalam setiap permainan nya, ruh ini hanya terlihat dalam kebersamaan tim ( kerja sama ) bukan aksi aksi individu. Inilah salah satu rahasia barca mendapatkan banyak gelar dan penghargaan ( baik sebagai club dan individunya ).

  Itulah filosofinya, KERJA SAMA, mari kita sama sama terapkan dalam  setiap aktivitas be-keluarga, ber-organisai, dan ber-negara untuk mencapai “ VISI dan MISI “ yang sama.

Kerja sama berarti bekerja, berusaha bersama sama dalam artian saling mendukung, saling menguatkan, saling menghargai, saling mensukseskan satu sama lainya dalam rangka mencapai satu tujuan bersama., Apalagi dalam menghadapi tantangan kerja saat ini yang semakin berat,  Mutlak adanya di perlukan kerja sama semua pihak." dan tolong menolonglah kalian dalam kebaikan (qur’an)", seorang pimpinan perusahaan tidak akan pernah bisa melakukan pekerjaan nya seorang diri , pasti dia memerlukan bantuan dari para staf nya , begitu pula dengan staf nya pasti memerlukan bantuan pihak lain nya. Bukankah pekerjaan yang berat akan terasa ringan bila dikerjakan sama sama, nah dalam upaya menumbuhkan kerja sama butuh yang namanya ke “ IKHLASAN “ semua pihak , tanpa ada rasa ikhlas tidak akan pernah tercipta kerja sama yang baik.

Ikhlas itu berarti Ridlho. Menerima setiap keputusan manager ( pemimpin ) yang menjadi ketetapan dengan lapang dada kemudian siap berusaha dan berupaya mewujudkan menjadi kerja nyata.